Cités interculturelles : exemples de bonnes pratiques
La ville interculturelle construit ses politiques et son identité sur la reconnaissance explicite que la diversité peut représenter une ressource pour le développement de la société.
La première étape est donc l’adoption (et mise en œuvre) de stratégies visant à faciliter les rencontres et les échanges interculturels positifs, et promouvoir la participation active des résidents et des communautés dans le développement de la ville, en répondant aux besoins d’une population diverse. Le modèle politique d’ « intégration interculturelle » est étayé par de très nombreuses données issues de la recherche, des instruments juridiques internationaux variés, et de l’ensemble des contributions des villes membres du programme des Cités interculturelles, qui partagent leurs exemples de bonnes pratiques sur la gestion de la diversité, la résolution des conflits éventuels, et les bénéfices de l’avantage de la diversité.
Cette section offre des exemples d'approches interculturelles tendant à faciliter l'élaboration et mise en œuvre de stratégies interculturelles.
Le programme anti-radicalisation
En été 2015, le gouvernement norvégien a approuvé un plan d'action contre la radicalisation, en réponse aux informations concernant un certain nombre de Norvégiens se rendant en Syrie en tant que...
Logement inclusif à Bergen
La ville de Bergen offre à nouveau un excellent exemple de politiques d'inclusion - dans le cas de logements ciblant spécifiquement les réfugiés et les nouveaux arrivants. La ville possède environ...
Services publics inclusifs
L'équipe du logement du conseil municipal de Bradford comprend un agent d'accès au logement dont le rôle est d'aider les nouveaux arrivants (y compris les demandeurs d'asile et les réfugiés). Le...