Proiectul va dezvolta capacitățile oficialilor guvernamentali cu scopul de a promova și proteja drepturile sociale și de angajare, în special drepturile de angajare ale persoanelor din grupurile vulnerabile, în conformitate cu standardele europene. În acest sens, Codul muncii, legislația și practicile naționale relevante vor fi armonizate conform standardelor internaționale din domeniul relevant. Acceptarea de către Republica Moldova a prevederilor suplimentare ale Cartei Sociale Europene va fi promovată și facilitată.

Capacitățile diferitor actori vor fi dezvoltate în continuare cu scopul de a aplica eficient standardele internaționale relevante și noile modificări legislative, sensibile la dimensiunea de gen, în domeniul dreptului la muncă a persoanelor din grupurile vulnerabile/dezavantajate. Inspectoratul de Stat al Muncii își va putea îndeplini eficient mandatul ținând cont de dimensiunea de gen.