«ИИ все больше и больше формирует мир, в котором мы живем: например, наши перспективы трудоустройства, наши данные о здоровье, наш доступ к льготам и услугам. Список сфер, затронутых ИИ, − длинный, и он продолжает расти. Если мы не научимся использовать потенциал ИИ для преодоления неравенства, в том числе гендерного неравенства, и для предупреждения дискриминации, ИИ может стать и станет силой, которая закрепляет, увековечивает и усиливает неравенство. В недавнем исследовании Совета Европы отмечаются недостатки существующих правовых инструментов, призванных не допускать появления элементов дискриминации в ходе построения алгоритмических систем. В нем излагаются способы использования технологий для содействия равенству и говорится о необходимости оценки воздействия на права человека на протяжении всего жизненного цикла ИИ.
Мы начали работу по подготовке основных ориентаций для правительств, разрабатывая документ, не имеющий обязательной силы, о воздействии систем искусственного интеллекта, их потенциале в деле продвижения равенства, включая гендерное равенство, и рисках, которые они могут создавать в отношении недискриминации. Эта работа дополняет текущие переговоры Совета Европы относительно глобального соглашения о применении ИИ на основе принципов прав человека, верховенства права и демократии.
Учитывая все бóльшую значимость ИИ в нашей жизни, мы отмечаем в этом году Международный женский день, обращаясь с призывом направить возможности ИИ на выявление предрассудков и решение проблемы гендерного неравенства, а также на обеспечение более инклюзивных описаний и изображений. На этом пути будут трудности, но существующие риски означают, что мы должны проявлять упорство. Чтобы противодействовать предвзятости в системах искусственного интеллекта, необходимы более разнообразные трудовые ресурсы с более равным гендерным соотношением. Я призываю к обеспечению в Европе более инклюзивного обучения навыкам в области цифровых технологий и более инклюзивной дополнительной подготовке в этой сфере посредством существенного увеличения разнообразия участников в таких областях, как наука, технология, инженерия и математика.
Преодоление вызовов, которые связаны с новыми технологиями, включая искусственный интеллект, является одним из приоритетных направлений новой Стратегии по гендерному равенству на 2024−2029 годы, принятой Советом Европы на этой неделе. В новой Стратегии подтверждается высокий уровень приверженности государств-членов достижению гендерного равенства в Европе для всех. Эта приверженность требует действий. Учитывая эволюцию систем искусственного интеллекта, мы должны активизировать наши усилия по преодолению существующего неравенства.»
